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6月22日(木)開催 特別ウェビナー | 本当にインド・IIT採用をやりますか?~定着・活躍までを見据えたインド採用の考え方~


■こんな企業様にお薦めのセミナーです
・新卒・中途問わず、世界で活躍する優秀なITエンジニアを採用したい企業様
・海外人材採用においてインドからの採用に着手したい企業様
・研究・開発職の採用をしたい企業様
・修士・博士を卒業する新卒を採用したい企業様
・海外人材インターンシップからの本選考実施を検討している企業様


■登壇者プロフィール
フォースバレー・コンシェルジュ株式会社
取締役 橋本 和宏

2006年 早稲田大学文学部を卒業。東証一部上場の経営コンサルティング会社を経て、2009年フォースバレー・コンシェルジュ株式会社に3人目の創業メンバーとして参画。入社後は一貫してグローバル採用支援事業の拡大に従事。世界10数か国を飛び回り、約300社、数千名のグローバル人材の採用を支援。特にIT系クライアントの世界採用のスキームを構築。自社の組織力強化を目的に2017年に社内に人財開発部門を立ち上げる。同時に官公庁様向け事業の立ち上げ責任者も務め、中央省庁、地方自治体との事業を伸ばす。コーポレート部門の管掌役員を経て、2021年から再び高度人材事業領域の管掌役員を務める。



この度、新卒採用・中途採用において、インドから優秀な人材(エンジニア)を採用したい企業の皆様へ、特別ウェビナーを開催いたします。

インドでの採用において欠かせないインド工科大学(IIT)は、
アメリカのマサチューセッツ工科大学(MIT)をモデルにしたインド国内最高峰の理工系高等教育機関です。

弊社は2011年から、日本で先駆けてIITを含むインドの優秀なITエンジニアの採用支援を開始しました。
これまでに、9,000人以上の方々にご参加いただき、多くのマッチングを実現してまいりました。

本ウェビナーでは、12年にわたる経験とノウハウを基に、IITから優秀な人材を採用するためのポイントや、
定着課題などを具体的にご紹介いたします。
また、日本で活躍するインド人エンジニアのインタビュー紹介も行いますので、
実際の成功事例に触れながら、採用戦略の参考にしていただけます。

どなたでもご参加いただけますので、ぜひお気軽にウェビナーにお申し込みください。

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■セミナー詳細
日程:6月22日(木) 12:00~13:00
形式:オンライン(Zoom)
参加費:無料
内容(予定)
・10年以上にわたるIIT採用支援で浮き彫りになった定着課題
・IIT採用に適した企業と向かない企業の特徴
・日本で活躍するインド人エンジニア(IIT卒)のインタビュー紹介
・2023年IIT採用の見通し
・質疑応答セッション

※事前申込制となっております。尚、途中参加、途中退出も可能です。
※興味はあるものの既に予定があってご参加頂けない等の場合、ご連絡頂ければ個別にご説明させて頂きます。

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